Nazire Ulusoy, 1997 yılında İstanbul Teknik Üniversitesi İşletme Mühendisliği'nden üstün başarı ile mezun olduktan sonra, Ata Yatırım Menkul Değerler'de İnsan Kaynakları alanında kariyerine başlamıştır. 3 yılın ardından IC Hotels Grup'a İnsan Kaynakları ve Kalite Direktörü olarak geçiş yapmıştır. 6 yıllık IC Hotels Grup tecrübesinin ardından, CCN Group'a Kurumsal Gelişim ve İnsan Kaynakları Direktörü olarak transfer olmuştur. 5,5 yıldır IC Holding & Grup Şirketleri’nde İnsan ve Kültür Başkanı olarak mesleki yaşamıma devam eden Nazire Ulusoy, IC Holding'in merkezileşme ve kültürel dönüşüm sürecinde, kurumsal dayanıklılıklarını destekleyici birçok uygulamanın öncüsü olmuştur. IC Mutluluk Harekatı, IC İyi Yaşam Harekatı, Re/flex Çalışma Düzeni, 10'dan Başla, IC Flexy ve IC Prive gibi birçok örnek proje ve uygulama ile çalışan deneyimi, yetenek yönetimi ve işveren markası süreçlerini güçlendirmiştir. IC Akademi, IC Ajanda, IC Kariyer, IC Synergy ve IC Sesimiz uygulamaları ile grubun insan kaynakları süreçlerinin dijital dönüşümüne liderlik etmiştir.